工伤保险理赔期限是多久？

工伤认定申请需在30天内提交，逾期可在1年内提出；劳动能力鉴定需向劳动能力鉴定委员会申请，60天内出结果；根据等级确定赔偿，包括医疗费、伤残补助金等。

法律分析

个人是一年公司是30天。

1、首先向人力资源和社会保障局申请工伤认定，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请，如果用人单位不按规定申请，则工伤职工或者其近亲属在1年内提出认定申请。需提交材料：工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书；

2、职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，该委员会设立在同级人力资源和社会保障局，60天内出结果，(结论作出之日起1年后，职工认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。)3、根据等级确定赔偿。主要的补偿是：医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性就业补助金、停工留薪期工资、护理费、伙食补助费等。

拓展延伸

工伤保险理赔申请的截止日期是什么时候？

工伤保险理赔申请的截止日期通常根据不同地区和具体情况而有所不同。一般来说，工伤保险理赔申请的截止日期是发生工伤或职业病后的一定时间内，具体时间一般为工伤发生之日起一年内或者从工伤认定之日起一年内。然而，这些期限可能会因地区政策、法规的不同而有所变化，因此建议您及时咨询当地的劳动保障部门或保险机构，以获取准确的截止日期信息。请务必确保在截止日期前提交理赔申请，以免错过申请的机会。

结语

个人是一年，公司是30天。工伤认定申请需在事故伤害发生之日或诊断为职业病后30日内向人力资源和社会保障局提出。若用人单位未按规定申请，工伤职工或其近亲属可在1年内提出认定申请。劳动能力鉴定应在治疗伤情相对稳定后进行，向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，60天内出结果。根据等级确定赔偿，包括医疗费、伤残补助金等。工伤保险理赔申请截止日期因地区政策、法规而异，请及时咨询当地劳动保障部门或保险机构获取准确信息，确保在截止日期前提交申请。

法律依据

《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。