本文作者：张辣汤，微信公众号：张辣汤，新浪微博：@张辣汤
判断一个人是否具有强烈的执行力，最有效的方式是：看他是否能在做一件事情时，即使最初做的很差劲还是能够持续做下去，而且保持长期如此。这种不抛弃，不放弃的态度，正是体现自身执行力的最好证明。
市面上有太多的资料教你“如何做事情”，可几乎很少有资料教你“如何将事情做长久”。之所以如此，其原因是为了迎合大众的需求。毕竟在做事情上，绝大多数人更看重技巧，也就是大家俗称的“方法论。”
可仅仅有方法论远远不够，你还得有执行力。不是吗？
你可以这样想，方法论好比一辆自行车的使用方式，掌握了它就能够驾驭这辆自行车。而执行力好比你赋予自行车的力，自行车有了外力才能够动起来。如果仅仅掌握了骑车的技巧而忽略了力的因素，就如同你骑着一辆掉了链子的自行车，纵使你使出全身的力气，它还是跑不快。耽误之急应该是跳下去，先把车链子装好再说。
当然，仅仅如此还不够。如果你想让这辆自行车跑的更远、更快的话，就必须持续赋予它力量。换言之就是，你得持续不断的用脚踩踏板为它赋予力量。而这里所指的“持续用脚踩踏板”的举动，应用在我们的成长上就指的是“执行力。”
因此，决定你是否成长的更快、更持久的因素在于你的执行力是否足够持久。
也许刚开始你的脚踏车跑的比别人慢是因为掌握技巧不够纯熟，但随着一段时间的练习之后，当你再次与别人比较时，技巧已经不再重要了，甚至可以忽略不计。而决定你的脚踏车跑的是否迅速的根本原因在于，你是否有足够的体力让脚踏车持续保持行驶速度。
其实在我看来大多数人执行力弱的原因，不是真的执行力差，而是没有将思路理清。最典型的例子就是，人们更擅长在日常琐事上体现超强的执行力。
现在回想一下，你一天当中有哪些事情是必须要做的，而且你将此事做了很多年从未间断过。比如，洗脸、刷牙、吃早餐、晚睡、晚起、看电视、刷微信微博............这些是不是都是你每天必备要过一遍的流程。而且这种做法已经持续很久了，我想连你也忘记是什么时候开始的吧！
如果你说自己没有执行力，我真不愿意相信。看看你做的这些事情，哪件不是需要具备一定量的执行力才能完成呢！与其说没有执行力，倒不如说是你没将执行力投入到宝贵且有价值的事情上更合适些。
所以说，我们首先得要搞清楚一点：每个人都具备执行力，只是有些人将它的价值通过做某些事情扩展开了，因此使大多数人感觉到自己没有执行力。其实只要我们将执行力投入到有价值的事情上，也能够将它扩展开来。
在“如何培养自身执行力”上，我不想讲太多的技巧和套路，这玩意儿真不好使，它得看对象是谁，谁用它。相比之下，分析思路反而更重要。如果你能够掌握培养执行力的思路，用什么方法其实都不重要。重要的是，得到结果。
1.判断做这件事情是否有价值，不是别人认为的有价值
前面我提到过，我们不是没有执行力，而是将它用错了地方。因此首先得明确哪些事情上值得我们投入执行力，哪些事情是不值得去投入的。
所以耽误之急不是开始行动，而是做出正确判断。当然，这里需要提醒一点：时常问问自己，做这件事情的初衷是因为我认为它有价值，值得去做。还是别人认为有价值，我才去做。
搞清楚这点非常重要，它甚至直接影响到你的执行力度和持久性。
2.明确目前我能够做到的程度
确定好要做的事情之后，接下来就是要明确目前我能够做到那种程度。
其原因就是要让我们能够避免瞎比较。大多数人之所以半途而废就是因为选错了比较对象。不是任何人都适合比较。如果你是一个新手，最好不要找比你在这行做得久的老鸟比较，这样会打击你的执行力。
另一个因素是，为自己定制的目标过高，于是拿不下来，导致放弃。这也是因为判断错误所导致的结果。因此，了解自身实际状况，合理制定目标，按期完成，拿到结果。这是最佳培养个人执行力的方式。
要知道，执行力就像一根皮筋，它会随着受力的时间而增加自身弹性。但这不代表它不会断掉。如果刚开始就用力过猛，它会直接断掉的。因此循序渐进才是上策。
3.怎么做可以达成阶段性目标
确定要达成的阶段性目标之后，下面就是“如何做”的问题了。
在这点上要因人而异。就拿健身来说，有些人习惯在早晨去跑步，而有些人却习惯在晚饭后出去跑步。时间不是最重要的，关键在于所收获的结果。因此，安排好合理、可执行的计划，然后照做就行。
但这里需要大家注意一点：对安排所做事情的优先级一定要明确。
由于最初大家的资源都不多，不论是在时间、精力、金钱上都是如此。于是要想顺利完成阶段性目标就需要我们合理安排做事的优先级。将计划内且重要的事情排在最先去做，然后依次排列。这样会提高做事效率和完成目标的成功率。
因此，利用好优先级的做事策略，很大程度上会帮你解决不必要的麻烦。当然，如果有些事情排到最后，那应该是你认为不太重要的事情，所以也不会影响多少。倘若会有影响，那就是你最开始的安排出了岔子。不要紧，回头再调整一下就行。
如果你能够领会以上这3点，对于培养自身执行力的思路会很有帮助。于是，你会发现你具备的执行力真不像你想象的那样差劲，只是之前投错了地方罢了。
于是我们得出的结果是，每个人都有执行力，只是用错了地方。那如何快速判断一个人是否具备强烈的执行力呢？
很简单，只要看他是否能在做一件事情时，即使最初做的很差劲还是能够持续做下去，而且保持长期如此。这种不抛弃，不放弃的态度，正是体现自身执行力的最好证明。