关于鼓励员工考取相关资格证书的通知各部门：
为满足公司《房地产开发暂定资质》办理需要，同时加强员工资格证书管理，推进“学习型组织”建设，引导和鼓励员工考取（评审）相关资格证书，现就所需证书及奖励办法通知如下：
一、适用范围：
公司全体员工。
二、证书类型及数量
| 序号 | 证书类型 | 数量 | 备注 |
| 1 | 工程类（建筑、结构
） | 2 | 初级1个，中级及以上1个 |
| 2 | 会计类 | 2 | 初级及以上 |
| 3 | 统计类 | 1 | 初级及以上 |
| 4 | 经济类（房地产方向、建筑方向） | 1 | 初级及以上 |
| 5 | 财务类 | 1 | 初级及以上 |
合| 计 | 7 | |
三、
奖励标准公司鼓励员工考取（评审）以上资格证书，取得证书且被公司聘用的，初级证书一次性奖励5000元，中级及以上证书一次性奖励8000元。
四、其他规定
1、职称证书是指经人事主管部门授权的部门、行业或企业、省级专业技术职称评审机构评审的系列专业技术职称，并且符合公司资质申办需要的。
2、考试合格取证后，及时将证书原件交至公司人资部统一登记、管理。
3、工作日参加资格证书考试的，考试期间视为出勤。
4、证书注册在公司不得少于三年，注册期内不得将证书外借、注册第三方个人或公司。
特此通知。
XXXX有限公司
2020年11月2日
