法律分析：若公司员工非法收集、传输或泄露重要信息，公司应承担民事责任和行政责任。民事责任包括损害赔偿和追究公司的侵权责任，行政责任包括行政处罚和责任人的追责。公司可以采取行政主管部门确认危害、修复损失和加强内部防控等措施，降低公司责任程度。
法律依据：
1.《中华人民共和国著作权法》第四十七条：“为了保护著作权人的合法权益和社会公共利益，任何单位和个人不得侵犯他人的著作权和相关权益。”
2.《中华人民共和国刑法》第二百七十条：“违反国家规定，出售、非法提供公民个人信息，情节严重的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；情节特别严重的，处五年以上有期徒刑，并处罚金。”
3.《中华人民共和国网络安全法》第四十条：“任何组织和个人不得窃取、收买、出售或者非法提供个人信息。”
4.《中华人民共和国行政处罚法》第二十五条：“行政处罚应当依法定程序进行，实事求是，公正、公开、公正。”
