工会小组长工作职责

篇一：工会小组长的职责

工会

小组长的职责

文化学习，业务、带领小组员工积极参加政治、做好工会小组员工的日常政治思想工作，一、

提交职工队伍素质，开展有益于身心健康的文艺体育活动；

二、动员员工群众

参加班组民主管理，组织开展劳动竞赛，维护职工工会法权益，努力完成项目部的生

产和工

作任务；

三、 关心职工生活，

热心为职工办实事，经常进行职工家访和谈心，对生病职工进行慰问，开展小组的经济、劳

动、生活互助活动；

四、加强工会小组

的自身建设，定期开好工会小组民主生活会，传达上级工会决议，讨论小组工作，开展批评

与自我批评，进行会员权利、义务教育，做好发展新会员和按时收缴会费工作；

五、做好班组劳动

争议调解工作，依法维护职工群众的合法权益；

六、加强工会小组

的制度建设，建立健全工会小组的民主制度、工作制度、工作台账等，用科学的制度和规范

工会小组工作。

基层各单位：

根据《中国工会章

程》有关条款的规定，经公司工会委员会研究决定，拟在公司的分公司基层单位成立工会小

组，现将具体办法通知如下：

一、工会小组建设

的意义与任务

工会小组是工会组

织系统中最基础的组织，是工会组织的细胞，建立工会小组，有利于更好地组织和动员员工

实现工会工作方针，有利于体现工会组织群众化的特点。把广大员工吸引到工会组织中，使

工会工作紧密围绕公司中心工作开展各项工作、开展各项活动。工会小组的任务是围绕新时

期工会工作的方针，动员和依靠群众办公会，实现工会组织群众化，认真落实工会提出的各

项任务。

二、工会小组的设

置

工会小组按公司行

政单位划分，即机关、基层各项目部都建立一个工会小组。

三、工会小组长的

产生及报送时间

各小组成立后，经

日把成立工会小组及产生组长的31月8请各基层单位于选举一名工会小组长，过民主推荐，

名单报公司工会。

四、工会小组的划

分 铜川分公司机关 1.

工会小组；

铜川分公司第一项目部工会小组；2.

铜川分公司河东 3.

项目部工会小组；

铜川分公司双龙 4.

矿项目部工会小组；

铜川分公司飞龙 5.

小区第一项目部工会小组；

铜川分公司飞龙 6.

小区第二项目部工会小组；

铜川分公司小庄 7.

矿项目部工会小组；

铜川分公司彬长 8.

项目部工会小组；

铜川分公司陕北 9.

项目部工会小组；

、铜川分公司新 10

丰项目部工会小组。

、工会小组长的职责1附：

2工会小组的作用、

和职责

工会小组安全工、 3

作职责

工会小组的作用和职责

工会小组的作用是由工会组织的性质、地位、职能和担负的历史使命决定的。工会小组的最

重要的四项作用是：

一、维护作用。即

对班组内的职工负责，搞好班组民主管理，保证职工合法的劳动权利、经济利益和民主权利

不受侵犯。

二、纽带作用。即

又把职工的意见、上级工会的文件精神直接传达到职工，国家的法律法规、把党的方针，

要求、愿望反映给上级和有关党政组织。

三、支柱作用。工

会小组能最大限度地调动班组职工生产经营的积极性，为企业发展创造物质基础。

四、教育作用。工

会小组可经常组织职工学习政治、文化、业务技术和经营管理知识，提交职工政治思想素质

和科学文化素质。

、根据新《工会法》

《中国工会章程》和《职工代表大会条例》等规定，归纳起来工会小、《劳动法》、《企业法》

组主要有以下五项职权：

一、工会小组有权

依法保证班组工会会员的民主权利，维护工会会员的合法权益，代表工会会员向上级工会反

映情况；

二、工会小组有权

负责班组民主管理日常工作，组织职工实施民主管理；

三、工会小组有权对职工的奖罚、奖金分配，聘用、解聘、辞退、处分等涉及职工切身利益

的有关重要问题提出建议；

四、工会小组有权

组织职工开展有利于保证班组生产工作任务完成和提高职工素质的各项群众生产活动；

五、工会小组有权

按照上级工会要求，布置开展工会活动，完成上级工会提出的各项工作任务。

篇二：工会委员工会小组长工作职责

工会

委员工会小组长工作职责

一、组织委员工作

职责

经常了解工会会、 1

员的学习、思想、工作和生活情况，调动其积极性。

安排好工会民主、 2

生活，帮助职工大会做好提案及会务等有关工作。

、按照工会章程， 3

做好发展新会员工作；建立健全会员登记卡和档案。

做好工会积极分、 4

子、先进工会小组的评选和管理工作，建立劳模和先进工作者等人员的相关档案。

按期填报会员增、 5

减报表和年度统计表。

建立困难职工档、 6

案。协助单位行政做好民事调解工作。

负责与公司工会、 7

相关部门的联系，并做好上级工会布置的有关活动。

二、生活福利委员

工作职责

、关心职工生活， 1

积极做好职工福利工作。注意了解和反映职工的意见和要求。维护职工的合法权益。

建立深入调查、、 2

特困职工档案。掌握困难职工生活水平及发生困难的原因，做好职工的困难补助工作，实行

。“六必访”

、关心劳动模范、 3

做好节日对住院职工的慰问工作。,先进职工的工作和生活。组织好慰问活动

协助组织委员做、 4

好民事调解工作。

负责与分工会相、 5

关部门的联系，并做好工会布置的有关活动。

三、宣传委员工作

职责

协助工会做、 1

好分工会的各项工作，经常了解并分析会员的思想情况。

宣传工会工作的、 2

重要性，努力提高广大职工参与企业民主管理的能力。组织发动职工搞好政治、时事学

习，努力搞好精神文明建设。

抓好信息交流和、 3

通讯报导工作。报道分工会各种活动、职工中的先进事迹等，积极向公司内部刊物投稿。

收集各时调查、、 4

期职工思想动态，及时反映职工的意见、建议和要求，并开展有针对性的宣传教育活动。

、充分开展和利用宣传阵地，做好宣传鼓动工作，协助文体委员开展各项文体活动。5

积极完成工会交、 6

办的其它有关工作。

四、女工委员工作

职责

负责女职工及儿、 1

“六一节”等活动。、童有关的各种活动，安排好“三八节”

积极主动关心女、 2

职工及儿童身心健康等问题。及时了解职工家庭问题，多沟通、多询问。

3组织安排女职工、

的健康体检工作。

协宣传婚姻法，、 4

助做好晚婚和计划生育工作。

负责与公司工会、 5

相关部门的联系，并做好上级工会布置的有关活动。

五、文体委员工作

职责

执行公司工会关、 1

于文体活动的布置和要求。组织职工积极参与公司工会有关部门组织、布置的文体活动。

制定文体活动计、 2

划，积极开展有益于职工身心健康、灵活多样、普及型的文体活动。

组织好文体工作、 3

的检查、评比和表彰工作。

在开展文体活动、 4

中注意安全教育，防止事故发生。

积极完成工会交、 5

办的其它有关工作。

六、青工委员工作

职责

配合单位做好青、 1

年职工的思想政治教育，动员组织青年职工积极参加各种活动。

协助和督促行政、 2

部门努力为青年职工创造良好的学习、工作、生活环境。

关心青年职工的、 3

学习、生活和工作，深入调查研究，听取他们的意见和要求，积极向有关部门反映，创造条

件，解决困难。

做好青年职工先、 4

进典型的培养、选树和宣传工作。

积极完成工会交、 5

办的其它有关工作。

七、财务委员职责：

负责工会财务工、 1

作（经费、会费的拨交、收缴及管理） ，收好、管好、用好工会经费；

妥善保管现金和、 2

财务帐表、凭证、资料，及时记帐；

定期向分工会报、 3

告财务收支情况，定期向会员公布帐目；

对违反财经、 4

和制度的开支有权拒绝报销，对不合理的开支提出意见；

积极完成工会交、 5

办的其它有关工作。

八、工会小组长工作职责

负责组织工会所、 1

属小组的活动，并积极组织和参加工会开展的活动。

传达工会安排的、 2

工作，收集并积极反映职工建议与意见。

注意了解并及时、 3

反馈职工中出现的临时困难或生病住院等情况。

、协助公司工会， 4

做好职工的权益维护、福利等工作，关心职工，积极帮助职工解决困难。

做好工会工作的、 5

有关宣传报道工作。

负责与公司工会、 6

相关部门的联系，并做好上级工会布置的有关活动。

、 7、“四应知”做到

。六必访” ““五必报”

四应知：

知道组员联系方、 1

式；

知道组员家庭住、 2

址；

知道组员家庭状、 3

况；

知道组员生活状、 4

况。

五必报：

组员遇到天灾人、 1

祸时必上报；

、组员生病住院、 2

孕产时必上报；

遇到组员及其亲、 3

人婚、丧大事时必上报；

4组员发生严重纠、

纷时必上报；

组有重点困难户、 5

必上报。

六必访：

遇到职工思想上、 1

有什么解不开“疙瘩”时必访；

遇到职工家庭生、 2

活中出现“生、老、病、死”之类的“红、白”事必访；遇到职工因病因、 3

伤住院时必访；

、遇到职工夫妻、 4

家庭或邻里之间产生矛盾时必访；

遇到职工家庭因、 5

病、因天灾人祸造成生活暂时出现困难时必访；

遇到职工子女上、 6

学、就业有困难时必访。

工会小组长岗位职责10篇三：

工会

小组长岗位职责

工会小组长是工会

开展工作的基础，它的任务是贯彻工会工作方针，维护教职工的利益，围绕学校和本单位的

中心工作，动员和依靠教职工搞好本单位的改革、建设和发展，落实两级工会提出的各项任

务。具体职责是：

一、围绕学校及本

单位的中心工作，动员教职工积极参加政治理论、业务学习和文体活动，搞好本职工作。

二、动员职工参与

科室民主管理，依法维护职工的合法权益。

三、组织职工开展

合理化建议、劳动竞赛活动，努力完成科室各项工作任务。

四、做好科室安全

生产、劳动保护和劳动关系协调工作。

关心职工生活，五、

热心为职工办实事、做好家访、慰问工作，开展小组的经济、劳动、生活互助活动。

六、组织职工参加

有益于身心健康的业余文化体育活动，丰富职工文化生活。

七、加强工会小组

制度建设，健全完善工会小组的民主制度、工作制度、工作台帐等，用科学的制度规范工会

小组工作。

八、做好发展工会

会员工作、组织新会员学习工会基本知识，增强工会组织观念。

九、按规定收缴工

会会费，及时公布会费收缴情况。

十、促进工会小组

建设，定期召开小组民主生活会，传达工会工作，讨论小组活动，不断提升工会小组

工作水

平。

篇四：工会小组长工作职责

工会

小组长工作职责

工会小组长在本单位工会的领导下，积极开展以下工作：

配合班长 一、

搞好班组生产和管理工作，组织开展劳动竞赛，并做好竞赛的宣传、评比工作。

全面了解 二、

小组成员的思想情况，负责抓好小组的政治学习，开展多种形式的思想教育活动。

三、 关心组员

生活，组织生活互助，及时反映职工的实际困难，并提出合理的解决方案，及时对伤病员进

行慰问。

主持民主 四、

生活会，积极开展批评与自我批评活动，不断增进班组团结。

实事求是 五、

地向有关部门反映组员的意见和要求，积极维护职工群众的合法权益。

做好发展 六、

会员和工会小组的其它日常工作。

七、认真执行上级

工会的各项决定，组织本小组的职工参加各级工会举办的各项活动。

八、动员和组织本

小组的教职工积极参加教学、科研、业务工作。开展有益于身心健康的文体活动。

九、维护好本小组

的教职工民主权利，积极参与本单位的民主监督和管理工作。

十、热心为本小组

的教职工办实事，努力做好本小组教职工的福

利慰问工作，积极开展群众性生活互助活动。

十一、做好会费收

缴工作，公布会费使用情况。

十二、进行会员权 十三、积极完成有关领导交办的其它工作任务。员。

篇五：基层工会小组各员岗位职责

基层

利和义务的教育，及时发展新会

工会小组组长岗位职责

组织和指导基层工会小组所属组织自主地开展主持基层工会小组委员会的全面工作。、1

工作；制定工作计划和发展规划；处理各项重大问题的审议、决定以及决定的贯彻落实。对

公司工会负责，对基层工会小组所属组织和成员负有领导、指导、监督、教育的责任。

学习宣传贯彻党、 2

的路线、方针、和上级有关文件精神，协调基层工会小组联合会与公司工会以及其它组

织的关系。

、 3代表和维护员工

利益，组织员工参加大厦的民主管理和民主监督，指导基层工会小组会员代表大会的筹备工

作。

组织对任职基层、 4

工会小组兼职干部和基层工会小组会员进行培训。

建立健全基层工、 5

会小组组织机构、组织制度和工作制度。

处理与基层工会、 6

小组有关的各种外部活动和民事关系，维护基层工会小组的合法权益。

主管基层工会小、 7

组财务工作，根据财务制度管好、用好基层工会小组经费，并定期或不定期地向委员会及会

员代表大会报告基层工会小组经费收支使用情况。

8全面履行基层工、

会小组组织的各项任务。

完成上级基层工、 9

会小组组织交办的其他相关工作。

组织委员岗位职责

抓好公司基层工、 1

会小组的组织建设和思想建设，发挥企业基层工会小组作用，总结交流企业基层工会小

组工作经验。

承办新会员入会、 2

手续，负责基层工会小组会员档案管理，办理会员组织关系，负责各项统计工作。

负责召开全体会、 3

员会议的准备工作。

、关心员工，及时向有关部门反映员工的意见和要求，取得合理解决。4

办理基层工会小、 5

组交办的其他相关工作。

协调委员岗位职责

宣传党和学习、、 1

国家关于企业员工权益保障方面的有关。

听取和了解员工、 2

进行调研并提出建议，就员工共同关心的生活福利问题，建议，对生活福利待遇方面的意见、

及时与企业、上级基层工会组织沟通情况。参与讨论涉及员工生活福利方面的重大事项。

整理员工收集、、 3

对生活福利方面的议案，审定提交有关部门的关于员工生活福利方面的重大事项的议案。

帮助员工解决迫、 4

切需要解决的困难，做好员工困难补助申请工作。

、参与员工劳动 5

争议调解工作。)人事(

办理基层工会小、 6

组交办的其他有关工作。

宣传委员岗位职责

根据基层工会小、 1

组中心工作，制定基层工会小组宣传计划。配合基层工会小组联合会和有关部门做好企业员

抓好典型宣传、宣传先进模范人物的事迹，；宣传党的路线和各项方针、工的思想教育，

推广。

协助基层工会小、 2

组及有关部门教育员工努力学习先进的科学文化知识，提高业务技术水平。

宣传新时期基层、 3

工会小组组织的地位、性质、任务和基层工会小组工作的方针，宣传基层工会小组组织在企

业发展和民主管理中发挥的积极作用。

做好各项宣传活、 4

动的总结工作。

办理基层工会小、 5

组交办的其他相关工作。

财务委员岗位职责

负责编制基层工、 1

会小组财务预决算工作。

、遵守财务纪律， 2

执行财务制度、上好、管好、用好基层工会小组经费。

负责基层工会小、 3

组有关会员互助基金的申请。

定期接受基层工、 4

会小组经审组织的审计，至少每年公布一次账目。

文体委员岗位职责

从促进群众性文、 1

体活动出发，有计划有组织地开展有意义的文体活动，采取多种形式组织企业基层工会小组

活动。

负责各项文体活、 2

动的宣传组织等，重点组织好重大节假日的文体活动，并拟定奖励办法。

组织安排好各项、 3

文体协会的日常管理活动。

用好文体保管、、 4

器材及各种用品。

做好各项文体活、 5

动的总结工作。

办理基层工会小、 6

组交办的其他相关工作。

女工委员岗位职责

加强女员工的思、 1

想教育，帮助女员职工树立自尊、自信、自强精神，帮助她们正确处理恋爱、婚姻、家庭问

题。

维护女员工合法、 2

权益，协助、督促行政有关部门贯彻、执行有关女员工的保护和法律法规，结合女员工

的工作实际，建立和健全女员工的劳动保护制度和设施。

动员和组织女员、 3

工积极参加企业民主管理，维护女职工的民主权利，注意了解和征求关系到女职工切身利益

方面的意见和要求。

鼓励支持女员工、 4

努力学习，钻研业务，提高水平。组织动员女员工积极参加民主管理、民主监督，提高女员

工参政议政能力，为企业发展多做贡献。

发现和培养女员工中技术比武等竞赛。岗位练兵、动员和组织女员工积极参加建功立业、、5

的先进典型。负责女员工的评选、表彰和宣传工作。经常开展适合女工特点的文化、体育活

动。

经常向基层工会、 6

小组会员进行权利和义务的教育。

做好基层工会小、 7

组干部和基层工会小组积极分子培训工作，定期表彰基层工会小组积极分子。

办理基层工会小、 8

组交办的其他有关工作。