最高院关于职务侵占立案标准：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在5000元至1万元以上的应予追诉。这里的数额，应当以累计金额计算。
一、职务侵占罪立案标准和量刑标准是什么
职务侵占罪的立案标准如下：公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。职务侵占罪的量刑标准如下：根据《刑法》第二百七十一条的规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
二、职务侵占的定罪和量刑规则
职务侵占的量刑标准：
1、公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有本单位财产，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；
2、数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以没收财产。
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有的行为。
三、职务侵占多少钱算犯罪
我国司法解释明确规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位的财物非法占为己有，是为职务侵占罪，犯职务侵占罪数额在五千元至一万元以上的，应予立案追诉。故职务侵占数额在五千元至一万元以上的算犯罪，应予立案追诉。职务侵占在主观上一定是故意的而不是过失的，是以将财务非法占有为目的。
【本文关联的相关法律依据】
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
