法律分析：
员工自动离职的，按劳动合同法用人单位也是要支付工资的。如果因为员工自动离职没办离职手续，给用人单位造成损失的，可以要求赔偿。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。
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