法律分析：1.基本上分为三类，国家公是属于国家编制，省公是省的编制，事业单位则是市级的。一般来说国家公务员包括了和省市的岗位，市的会比较少，省公务员则是包含到了乡镇这一块。
2.关于公务员工资这一块，在实行公务员津补贴规范后，公务员的工资由职务工资、级别工资、生活性补贴、工作性补贴四个部分组成。除此之外还有医疗保险、住房公积金、和增量补贴。这些和地方财政有很大关系，如增量补贴国家给的是工资全额的15%--30%，经济好的地方可以按照最高标准执行，经济差可能一分钱都不发。乡镇公务员工资有县里发，乡级财政都是由县级代管。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民申请支付令，人民应当依法发出支付令。
