欠的工资打的欠条可以起诉。如果劳动者的诉讼请求不涉及劳动关系其他争议，人民直接按照普通民事纠纷受理；如果有其他争议，则人民不能受理。欠款纠纷起诉流程如下：
1、准备好起诉状以及相关材料提交给；
2、进行审查，对于符合条件的进行立案；
3、立案后应当在规定时间内通知被告，被告递交答辩状；
4、进行开庭审理，通过法庭辩论等程序，最后依法做出宣判。
一、立案后多久可以开庭审理
立案后多久会开庭，法律没有明确的时间，一般在一个月左右开庭。人民应当在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告，被告在收到之日起十五日内提出答辩状。被告提出答辩状的，人民应当在收到之日起五日内将答辩状副本发送原告。被告不提出答辩状的，不影响人民审理。
采取简易程序审理的（案情简单，争议不大）立案后5天内必须送达对方当事人，给对方当事人15日答辩期，期满后即可开庭，3个月内结案；
采取普通程序审理的（案情较为复杂，争议较大或者案件争议标的较大、案件影响较广的）立案后5天内必须送达对方当事人，给对方当事人15日答辩期，30日的举证期限（15日答辩期可以覆盖），举证期满后即可开庭，6个月内结案，案情特别复杂的，可向本院院长申请延长6个月，在不能审结的，再向上级申请延长6个月，期内必须审结。
一、立案以后要经历一下几个步骤就可以开庭。
1、答辩。根据我国《民事诉讼法》第一百二十，“人民应当在立案之日起五日内将起诉状副本发送被告，被告应当在收到之日起十五日内提出答辩状。答辩状应当记明被告的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式；法人或者其他组织的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务、联系方式。人民应当在收到答辩状之日起五日内将答辩状副本发送原告。被告不提出答辩状的，不影响人民审理。”这个阶段需要25日。
2、组成合议庭。根据《民事诉讼法》第一百三十一条，“审判人员确定后，应当在三日内告知当事人”这个阶段需要3日。
3、调解。根据《民事诉讼法》第一百三十六条，“人民对受理的案件，分别情形，予以处理：
（1）当事人没有争议，符合督促程序规定条件的，可以转入督促程序；
（2）开庭前可以调解的，采取调解方式及时解决纠纷；
（3）根据案件情况，确定适用简易程序或者普通程序；
（4）需要开庭审理的，通过要求当事人交换证据等方式，明确争议焦点。”这个阶段需要1日。
4、通知开庭。《民事诉讼法》第一百三十九条，“人民审理民事案件，应当在开庭三日前通知当事人和其他诉讼参与人。公开审理的，应当公告当事人姓名、案由和开庭的时间、地点。”通知开庭要在3日前。
二、立案的条件如下：
1、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
2、有明确的被告；
3、有具体的诉讼请求和事实、理由等等。
三、开庭审理的流程如下：
1、原告起诉；
2、受理后将起诉书副本送达被告；
3、被告在十五日内提交答辩状，在五日内将答辩状副本送达原告如果被告不提交答辩状，不影响审理；
4、决定开庭审理的案件，在三日前通知当事人并公告；
5、法庭调查阶段包括：当事人陈述；告知证人的权利义务，证人作证，宣读未到庭的证人证言；出示书证、物证和视听资料；宣读鉴定结论；宣读勘验笔录；
6、法庭辩论包括：原告及其诉讼代理人发言；被告及其诉讼代理人答辩；第三人及其诉讼代理人发言或者答辩；互相辩论。法庭辩论终结，由审判长按照原告、被告、第三人的先后顺序征询各方最后意见；
7、法庭辩论终结，应当依法作出判决。判决前能够调解的，还可以进行调解，调解不成的，应当及时判决；
8、判决宣告。
综上所述，立案后的简易程序一般要在立案之后一个月才能开庭，因为要给被告答辩期，如果被告要举证期限，那最早也要到35天以后开庭。
二、工地欠农民工工资怎么办
工地欠农民工工资可以向提起诉讼，诉讼的程序如下：
1、准备好起诉状、拖欠工资证明材料等到用人单位所在地或者劳动合同履行地进行起诉立案；
2、审查后符合立案条件的，予以立案受理；
3、受理后，将起诉状送达被告，被告进行书面答辩，双方交换证据等；
4、开庭审理，通过法庭调查、举证质证、双方辩论等环节，进行调解或者判决。
