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宿管部工作计划精选范文(6篇)

来源:华佗小知识

宿管部工作计划精选范文

  一、常规工作:

  为了规范就寝纪律,保障同学们的安全,杜绝就寝夜不归宿带来的安全隐患,宿管部将严查常规项目,进一步提高学生的自我管理能力,加强自律,以清洁的环境养人,严格的管理育人,以细心的服务帮助别人。宿管部成员将本着为同学们安全服务的宗旨认真完成各项工作。

  1、每天晚上10:00准时查寝,发现未归或者晚归者及时上报院管部和系学工办。

  2、每天9:50检查卫生,检查按寝室卫生制度进行。

  二、每个月最后一周的星期四进行文明寝室评比,取成绩较好的前六名获得相应的奖励。

  三、内部工作制度建设:

  凡事预则立,不预则废,为了拥有一个团结上进,工作认真求实、氛围活跃的宿管部,现制定以下制度:

  1、对每个人进行严格要求,对开例会、搞活动、无故请假、迟到不出勤等现象均有相应分惩罚,每月评出两至三名月度我之星给予表;

  2、实行专人制,把宿舍楼分块,分别由不同的人负责,要求做事积极认真,及时掌握宿舍内的各种动态变化情况,以便达到高效的办事效率,使工作顺利展开;

  3、每周召开一次部门例会,以便交流工作心得和问题,使部门更团结。

  四、本学期对工作的新计划:

  1、遵守学校的各项规章制度,遵守学生会的章程及各项规章制度,定期开展活动。

  2、为我系师生创造一个干净舒适的学习工作环境。

  3、宿管部成员平时也要严格要求自己,无论是学习、工作还是生活,都要树立形象,不做有损我系学生会及本部门名誉和形象的事件。4、平时多联系同学,多发现问题,维护学生的基本利益,积极向老师反映学生提出有关生活和学习方面的意见和建议。

  5、根据以前宿管部的工作情况进行总结,继续组织宿管部全体成员学习了解宿管部的职能与工作特点。

  6、努力配合各部门展开各项活动,提高学生会的办事效率。7、在实际工作中,实际分工负责与整体作战相结合,并加强各成员之间的沟通、协商、提高工作效率。

  五、目标:

  明确工作思路,完善自身管理,在系领导的指导下我们部门要根据自身的特点,优化自身机构,团结共进,使宿管部的运作更规范更有效.

  在新学期里,我们将以全新的姿态,全新的形象服务于同学,将以热情负责的心面对工作中的所有问题,以积极的态度配合学生会的各项工作。做好老师和同学之间的桥梁,使宿管部成为名副其实的为同学们办实事的部门。

宿管部工作计划精选范文

  宿管部是一个为所有学生营造一个舒适安全的学生生活环境而成立的服务性部门,在新学期、新形势下,我院宿管部将加大监管力度,采取新的管理和工作方针,积极进取,认真布置,切实抓好工作的每一环节,及时完成上级领导布置的任务,争取更好的工作成绩,让宿管部成为名副其实的为同学们服务的部门。20xx年度第二学期将开展的工作如下:

  一、常规工作

  规范晚就寝纪律,确保学生安全,防止晚就寝及夜不归宿所带来的一系列不安全隐患,院宿管部将严抓常规,进一步提高学生的自我管理能力,以清洁的环境培养人,以严格的管理培育人,以细心的服务帮助人。

  1、每周对宿舍安全情况和夜不归宿情况进行抽查,每天晚上宿管部按时查宿,对发现夜不归宿的同学,及时上报,查明原因。每个宿舍的成员每晚10点都在宿舍,10点未回宿舍的算晚归。

  2、与学生会其他部门加强联系,建立多级安全联防、联查。

  3、定期进行安全隐患检查,并予以排除。杜绝使用大功率电器和抽烟现象。每周按时抽查,不定期检查,将干事的检查职责分批落实到每个宿舍。

  4、杜绝安全隐患,增强同学们的防骗,防盗意识,贵重财物要存放好,门窗要及时上锁等。

  5、加强宿舍卫生内务检查,每天早上7点准时检查宿舍,每周三下午卫生大检查。把每一次日常检查的结果进行汇总,把各班的合格率与不合格率用比例的形式计算出上交校学生会宿管部,同时把优秀宿舍和不合格宿舍通报全院。

  二、寝室文化建设

  宿舍是同学们学校里的家,宿舍的和谐与同学们的工作、学习和生活息息相关。开展宿舍文化活动,有助于增进友谊、加强团结,使同学们更好的工作、学习和生活。由于甲流肆虐,本学期的宿舍文化活动搁浅,无法正常举行。下学期我部将抓紧时间,继续开展创建宿舍文化的相关活动。

  1、我部将就此主题展开一系列的活动,如消防知识宣传,安全知识手抄报比赛,宿舍卫生流动红旗评选等活动。

  2、我部将开展“宿舍舍报”活动,每月每个宿舍都办一张舍报,并对获奖宿舍有所奖励,鼓励大家建设好具有特色,体现专业,富有创意并积极向上的宿舍文化。

  3、为了提高同学们的积极性,提高同学们的思想意识,让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活,宿管部将举行寝室设计大赛,宣传标语的征集等活动。

  4、每月评出10个星级文明寝室,并通报表扬。

  三、内部工作制度建设

  为了拥有一个团结向上,积极踊跃,事实上进的宿管部,现制定以下制度:

  1、以积分的形式对每个人进行管理,对开例会、不签到、替签到、无故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚,每月评出两位优秀干事进行表扬。

  2、施行专人负责制,把宿舍楼分块,由不同的人负责,要求做事积极、认真,及时掌握宿舍内的各种动态变化情况,以便各种工作的顺利开展。

  3、每周三下午卫生打扫除前召开一次部门例会,讨论本周宿舍管理出现的问题,使我们的工作取得好的成绩。

  在新的学期,宿管部以新的姿态,新的形象,服务于同学,并以新的方式作好宿管工作,相信在老师的指导帮助和我部全体成员的共同努力下,定能顺利完成计划任务,再创佳绩。相信在院团委领导的关怀下,在院学生会团的指导之下,在我部成员的积极努力之下宿管部一定会蓬勃发展。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,对未来的工作我们将以饱满的激情、永不消退的热情去对待。笃定方向我们会愈挫愈坚,风雨兼程我们锲而不舍。

  宿管部学期工作计划11

  宿管部上一学年在每一位成员的努力和配合下,取得了比较令人满意的成绩,但是也存在一定的弊病,为了更好地建设良好的学生生活环境和学习环境,帮助同学们解决问题,督促帮助同学们养成良好的生活习惯,协助学院搞好各种活动,全心全意为同学们服务,本部门广泛征求老师同学们的意见,积极吸取上一学年工作的经验及教训,结合本学院的实际情况,现制定如下计划:

  一积极查找问题,努力整改到位

  (一)存在的问题

  1。内务差由于刚刚开学,大家仍然呈现松散的状态,对自己放松了要求,所以内务一直不是很好。

  2。睡觉问题严重春困秋乏,春季来临,嗜睡现象突出,学生在非休息时间躺在床上睡觉的现象很严重。

  3。安全意识低在宿舍检查过程中,很多同学对用电安全十分不在意,人走灯未关,充电器未拔现象严重。

  4。大四学生临近毕业,存在娱乐过度等安全隐患。

  (二)整改措施

  1。对相关问题宿舍进行批评教育,如果多次不改则进行通报批评2。定期给舍长开会,强调宿舍安全和内务整改的重要性3。宿管部内的干事要起到督促的作用

  4。责任到人,加强关注,尤其是要经常对大四毕业生的心理进行疏导。二在本学期内具体工作计划

  1。加大抽查力度,利用评比等活动使大家养成良好的.生活习惯,遵守学校、学院的各项规章制度,努力打造卫生宿舍。

  2。平时多联系同学,多发现问题,维护学生的基本礼仪,积极向学院反映学生提出的有关生活和学习方面的意见和建议。

  3。宿管部的成员平时也要严格要求自己,无论是在学习、工作还是生活上都要树立形象,不做有损学院学生会及宿管部名誉和形象的事情。

  4。结合文学院的专业性质,开展读书月、文明宿舍和书香宿舍的活动,打造文学院书香宿舍的品牌。计划在文化活动月期间与大运河诗词楹联社继续合作,完成“诗意栖居”等文化活动。

  5。努力和学生会其他部门、各学生社团搞好联系,以便开展各种活动,提高文学院学生会办事效率。

  6。加大宿舍安全知识宣传,排查用电隐患以及消防隐患,打造文学院安全宿舍。

  7。在实际工作中,分工负责与整体作战相结合,并加强各成员之间的沟通,提高工作效率。

  8。继续对各宿舍舍长进行培训,强调安全、卫生和文化。9。计划与心理健康发展部合作,在值班室设立心理驿站,以帮助解决同学们的心理问题。

  四、内部工作制度建设

  “无规矩不成方圆”,一个前进的团体,一个有生命力的团体是需要有严格的规章制度的,为了更好的前进,所以我们制定了严格的规章制度:

  1。每周召开例会,总结上一周工作的失误及经验,同时进行下一周的工作安排。

  2。每个月对干事进行考核,对吃苦耐劳、工作踏实、认真负责的干事进行表扬,对不负责任、工作不积极的干事进行批评。

  3。实行专人负责制。把宿舍楼分块,分配给各个干事及副部,责任到人。

  我们的原则依然是:高标准,严要求,服务同学,服务学院。

宿管部工作计划精选范文

  随着新学期的到来,也意味着新的开始。我们要把秘书部的工作给做好,为此我部制定了本学期如下的工作计划如下:

  一、上学期的工作已经结束,我们首先做好上学期本部门的工作总结工作,及时发现其中的得与失,并汲取经验,积极改正,争取在新学期里取得更好的成绩。

  二、找出部门工作的重点,抓住主次矛盾,去集中精力把最主要的事情做好,争取在工作上有所突破,取得同学认可的成绩。与此同时,配合老师和其他部的工作,协调好和辅助好他们的工作。

  三、找出工作上的不足,改进工作上的方法。为此,本学期准备如下改进:

  (1)对大一的违纪扣分条和六项评比改为一周发一次,并及时向各班学习委员反应情况和提出合理化建议。

  (2)将每周的秘书部遇到的工作上的问题和情况及时在例会上提前向老师反应,老师在例会上会给与强调,并作出意见,方便各班的学习和纪律氛围的改进,以及系整体工作的顺利进行,并取得更好的成绩。

  四、为我们部培养和选拔下一届优秀,使其尽快掌握本部相关工作和技能,并在指导中发现他们工作上的问题,给予纠正,从而更好的胜任秘书部的工作,为老师和同学服务。

  五、做好和干事在工作上的传、帮、带等工作,在每个环节上都给予下一届新更多工作上的支持和帮助,在他们上任后,我们会在对他们的辅助中逐渐退去,好让他们在真正的工作中锻炼和改进自己的工作,并逐步适应秘书部的工作,慢慢在工作中变得成熟和稳重,更好的实现秘书部的工作宗旨。

  六、做好本学期的工作总结和述职报告,无论我们的工作成功与否,我们相信我们已经努力了,尽力了,付出了。

宿管部工作计划精选范文

  一积极查找问题,努力整改到位

  (一)存在的问题

  1.内务差由于刚刚开学,大家仍然呈现松散的状态,对自己放松了要求,所以内务一直不是很好。

  2.睡觉问题严重春困秋乏,春季来临,嗜睡现象突出,学生宿管部早晨查勤的时间躺在床上睡觉的现象很严重。

  3.安全意识低在宿舍检查过程中,很多同学对用电安全十分不在意,人走灯未关,充电器未拔现象严重。

  (二)整改措施

  1.对相关问题宿舍进行批评教育,如果多次不改则进行通报批评

  2.定期给舍长开会,强调宿舍安全和内务整改的重要性

  3.宿管部内的干事要起到督促的作用

  二在本学期内具体工作计划

  1.加大抽查力度,利用评比等活动使大家养成良好的生活习惯,遵守学校、学院的各项规章制度,努力打造卫生宿舍。

  2.平时多联系同学,多发现问题,维护学生的基本礼仪,积极向学院反映学生提出的有关生活和学习方面的'意见和建议。

  3.宿管部的成员平时也要严格要求自己,无论是在学习、工作还是生活上都要树立形象,不做有损学院学生会及宿管部名誉和形象的事情。

  4.努力和学生会其他部门、各学生社团搞好联系,以便开展各种

  活动,提高文学院学生会办事效率。

  5.加大宿舍安全知识宣传,排查用电隐患以及消防隐患,打造文学院安全宿舍。

  6.在实际工作中,分工负责与整体作战相结合,并加强各成员之间的沟通,提高工作效率。

  7.继续对各宿舍舍长进行培训,强调安全、卫生和文化。

  三、内部工作制度建设

  “无规矩不成方圆”,一个前进的团体,一个有生命力的团体是需要有严格的规章制度的,为了更好的前进,所以我们制定了严格的规章制度:

  1.每周召开例会,总结上一周工作的失误及经验,同时进行下一周的工作安排。

  2.每个月对干事进行考核,对吃苦耐劳、工作踏实、认真负责的干事进行表扬,对不负责任、工作不积极的干事进行批评。

  3.实行专人负责制。把宿舍楼分块,分配给各个干事及副部,责任到人。

  我们的原则依然是:高标准,严要求,服务同学,服务学院。

宿管部工作计划精选范文

  一、寝室管理:

  本学期的宿管部日常工作重点方向依然放在宿舍上,主要分为寝室查夜、寝室卫生、寝室安全。

  1、寝室查夜方面:做到每天查寝,双休日也照常(除节假日外),并采取定时检查、特定检查制度。

  (1)定时检查:在晚上10:30时检查各个寝室,寝室人员是否到齐。

  (2)突击检查:在特殊的节假日期间,通过平时的了解,对个别寝室进行突击检查。

  (3)特定抽查:通过平时的观察了解,对个别比较特殊的寝室,我们将在晚上11:30以后进行抽查。

  2、寝室卫生方面:通过学校后勤与宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情况,加大管理力度,使学院能在学校占有更多的优秀寝室和寝室。具体工作采用定时检查和突击检查,及时统计数据。

  (1)定时检查:每周星期一12:30督促和检查寝室。

  (2)突击检查:每周一至周五任意一天,检查寝室,了解保持和打扫情况,对于卫生较差的寝室上报老师进行处理,定期把评分统计结果交到学生办公室,对评比中优寝与整改寝室,进行全系通报表扬与批评。

  (3)统计数据:对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认,并存放到办公室档案。

  3、寝室安全方面:同学们在寝室一定要保管好自己的财物。外出时不要忘关门。寝室成员之间要处理好关系,对于打架斗殴的情况进行劝阻,并及时上报老师,以及在本学期还将继续展开违禁电器的安全检查,严禁使用热得快等大功率电器,同时针对学生寝室安全存在的隐患,如在寝室内私拉电线、使用违禁电器,进行逐一排查,要求整改。

  二、寝室方面:

  本学期将举行“净化美化寝室”“十佳寝室长”及开展“寝室”的评选活动。主要对象是09级新生,也包括各级老生。对获奖寝室给予充分的肯定。

  三、迎接新生方面:

  在新生报到期间,协助老师做好迎新工作,特别是做好新生的寝室安顿工作,并指导新生做好寝室物品安放以及寝室卫生工作。

  四、部门招新工作:

  为了本部门的.发展与壮大,在新生军训完之后,我部门将和学生会所有部门一样通过公开招募,向大一各班的新生宣传本部门的职责和义务,并通过一一面试,做到公平公正,替我部门招募一批有识之士,再经过一个月的试用期,通过了考核后,将其聘用为本部门的正式部员,随后再做好对新部员的工作交接。共同为学院的全体同学服务。

  五、学院对于宿舍的指导思想:

  本学期宿管部工作以加强同学们的思想品德建设,和建设和谐友爱寝室为指针。对于在平时将垃圾扫到门口的寝室进行系内批评、系内扣分等措施,在校领导面前展现艺术学院以清洁的培育人、以严格的管理培养人、以细心的服务帮助人的光辉形象。

  本部门将会继续发扬吃苦耐劳精神,创出佳绩。在老师的指导和帮助下,在我们的共同努力下。相信我们的宿管部会不断的进步,相信学院的明天会更加辉煌!

宿管部工作计划精选范文

  迎着寒风,伴着细雨,我们已然踏进了20xx年。而3月,新学年第一个完整工作月,也将是使我们工作的新起点。我们将继续发扬宿管部踏踏实实的工作作风,更加重视细节,从点滴做起,一步一个脚印。我们相信在我们坚持不懈的努力中,我部门会更加优秀,更加团结,更有能力为同学们营造一个舒适的生活和学习环境。好的开始是成功的一半,因此,我部门对3月份的工作做了一些计划。

  一、常规工作:

  1、劳卫检查:每周二傍晚的劳卫检查是宿管部门的一项常规工作。在3月份我部门将再接再厉,认真完成好自己的本职工作,继续加强与楼长的联系,定时进行培训,按时安排楼长到各楼层配合检查,继续督促同学们养成良好的寝室生活习惯。同时,我部门将加大对劳卫检查的监督力度,会一如既往的安排干事对每个楼层,每个应检寝室进行检查,与其他部门一起,更加严格的检查同学们的寝室卫生,以督促同学们养成更好的生活习惯,努力为全校师生打造一个更好的生活环境和学习环境。

  2、文明监督:文明监督的主要目的是为了更好的督促同学们养成良好的精神面貌以及良好学习行为的养成。同时,文明监督中对于寝室卫生、被子、大功率电器的使用寝室文化装饰等的要求,其每一项其实都对同学们良好生活习惯的养成有极大的促进作用。例如对于寝室卫生的要求,不是形式上的要求而是为了让同学们拥有一个舒适的空间,所以对于文明监督,在3月份将继续作为重点工作来对待。

  3、文明寝室建设:我部门将继续实行文明寝室评比制度,设置“文明寝室”、“表扬寝室”、“批评寝室”。在月底进行文明寝室提名、复查工作,评选出本月文明寝室,并出好文明寝室建设通报,公布文明寝室、表扬寝室及批评寝室名单。对优秀的寝室进行表扬,发放奖金,对不符合规范的寝室进行适当的处罚。同时在此基础上,评出年度“最佳寝室”、“免检寝室”。鼓励同学们积极搞好寝室卫生,提高其建设寝室的热情。

  4、宿管系统会议:我部门会每两周召开一次各学院宿管部会议和校宿管部内部会议(单周为会议,双周为内部会议)。对一周的工作进行总结,交流经验,及时的发现问题、提出问题并尽力及时将问题解决,以便为同学们更好的服务。并借此机会与各院新任的团进行交流、相互熟悉,以期日后工作加强配合,提高整个部门的工作效率。同时,也加强了我部门的内部交流,使新老干部尽快融合,使我校宿管部成为一个团结融洽的大家庭。

  5、进行每周一次的各学院劳卫检查排名和内务分排名及每两周一次的各学院寝室文明建设排名,并及时发到学生处老师和各学院邮箱。

  6、晚寝检查:我部门将继续加强对栋长的培训,积极配合其他部门做好晚寝检查工作,做出相应的违纪登记。确保同学们的人身财产安全,促使其形成规律的作息时间。

  7、违纪资料核实:每周的文明监督是我部门的一项常规工作,对于文明监督中违纪现象的核实也是我部门的一向基本工作。下学期,我部门一如既往的'认真接受各学院的违纪核实表,认真负责,避免错误的违纪记载。

  8、考核:月底对各学院的工作进行考核,对活动总结、计划、考勤、提名率等各个进行了考察,并排出名次,及时发送到各学院邮箱。

  二、重点工作:

  1、公寓文化节:我部门将在3月初正式启动“公寓文化节”活动,这将是本科评估年中我校的一大亮点。在3月,我们发送资料给各学院,要求各学院按照我部门的规定将有关公寓文化节的活动方案上交。

  2、楼长的选拔、培训:在新年伊始,各二级学院的楼长有变动情况,部分楼层楼长空缺。我们将进行新一轮的选拔,并对新楼长进行统一的培训,以期其能尽快适应宿管工作,为同学服务。

  3、建立学生公寓住宿系统:对宿舍、床位的调动情况进行统计,重新核对床位表,做到一床一人有据可查。

  4、宣传工作:由于部分同学还未认识到宿管检查的必要性,我部门将大力宣传劳卫检查和文明监督的重要性,提醒同学们按时搞好卫生并保持好宿舍卫生。

  5、建立宿管档案:对我部门各个小组的检查、违纪、宣传等各项资料进行分类整理、保存,形成宿管档案系统。

  6、针对同学们所反映的泥木和水电维修不及时或长期未修的问题,我们将去实地考察,并将情况上报,协商尽快解决,为同学们创造一个舒适便利的生活环境。

  7、针对许多学生提出来的关于水电使用情况不透明的问题,我部门将进一步落实,从根本上解决水电费系统存在的问题,为同学们的切身利益服务。

  三、活动方面:

  1、我部门将举行一个内部活动,以期加强内部联系,增进内部感情,提高团队意识,使我部门能更加具有凝聚力、向心力使我们新学期的工作能顺利进行。

  2、对于校学生会开展的其他活动,我部门也会积极参与,加强与兄弟部门之间的联系,确保各项工作的顺利进行。

  四、建议:

  1、各个部门应该加大对即将举行的活动的宣传力度,各部门之间也加强协助,以便使更广泛的学生全面参与到活动中来,同时确保活动有序展开。

  2、各部门之间应该加强沟通与联系,总结经验进行交流,做到扬长避短,优势互补。

  3月阳春大地暖,宿管新风放异彩。我部门将积极总结经验和教训,多与其他部门交流,积极配合校学生会工作。没有艰辛便无收获,我们将继续发扬宿管部门优良传统,坚持校宿管部“以制度管理人,服务感动人,以文化陶冶人,以环境塑造人”的理念,为学生创造“安全、舒适、温馨”的生活环境。

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