__有限公司：
__有限公司员工__（身份证号码：__），于20__年12月1日与我司签定正式劳动合同，确立合法劳动关系。后因个人原因，__于__年5月14日离职，原劳动合同关系解除；由于我司前人事专管员在五险业务办理方面经验不足，漏买了__任职期间的失业保险，致该员工离职后无法正常办理失业证明，给__在新公司所在区办理招工录用手续带来不便。
综上原因，特拟此证明。恳请__就业局给予办理相关手续，以证明__未能取得失业证明的原因，帮助__顺利入职，为盼！
证明人：
日期：
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