申请仲裁通常需要在五天内决定是否受理，仲裁委员会在收到申请后会进行审查，并在此期间通知申请人是否符合受理条件。如果不符合条件，委员会会书面通知申请人并说明原因。符合条件的申请会被受理，并通知申请人。一、仲裁申请的处理时间 劳动争议仲裁委员会在收到仲裁申请后五日内，如果决定受理，会通知申请人；如果决定不受理，会书面通知申请人并
1. 仲裁立案时间：通常情况下，从提交仲裁申请到案件立案大约需要三个月。不过，一旦立案，案件可能会进入诉讼程序，这可能导致处理时间进一步延长。2. 仲裁申请流程：当事人需首先向仲裁机构提交仲裁申请。从提交材料到受理，最长不超过五天，前提是提交的材料符合受理标准。3. 仲裁审理期限：从案件受理日...
通常情况下，提交仲裁申请书后，开庭时间大约在半个月到一个月半之间。仲裁机构会通知被申请人领取仲裁资料，并明确开庭日期。通常在接受仲裁申请后的一月半左右，被申请人有权在接到通知后的一个星期内提交答辩书。开庭时，法官可能会在庭审现场或不久后进行调解，若调解无效，将进入仲裁裁决阶段。二、...
申请劳动仲裁一般自受理之日起45日内会有结果。具体情况如下：一般情况：根据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束，并给出结果。特殊情况：如果案情复杂，需要更多的时间进行审理，那么经过劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延...
申请时效：申请劳动关系仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算。若劳动关系存续期间涉及劳动报酬争议，则劳动者申请仲裁不受一年，但需在劳动关系终止之日起一年内提出。受理时间：劳动争议仲裁委员会在收到仲裁申请后五日内判断是否受理，若符合受理条件则予以受理。答辩与...
劳动争议仲裁申请一般要在四十五天内出结果。具体说明如下：正常期限：根据我国《劳动争议调解仲裁法》第四十三条的规定，仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。延期情况：如果案情复杂需要延期，经过劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是...
申请劳动仲裁通常在四十五天内能得出结果。以下是关于劳动仲裁出结果时间的具体说明：一般期限：仲裁庭处理劳动争议案件，通常会在四十五天内完成裁决。这是为了保证劳动争议能够得到及时、有效的解决。延期情况：若案件复杂需要延长期限，劳动争议仲裁委员会主任可以批准延期。但请注意，延长时间不能超过十五天。...
劳动争议仲裁委员会在收到仲裁申请之日起五日内，会决定是否受理该申请。若认为符合受理条件，会通知申请人受理；若不符合，会书面通知申请人不予受理，并说明理由。仲裁裁决阶段：劳动仲裁受理后，应当自仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。若案情复杂需要延期，经仲裁委员会主任批准，可以延期并...
综上所述，劳动仲裁申请流程所需时间从提交申请到最终裁决，正常情况下约为45天，最长可延长至60天。若涉及诉讼，则时间将相应延长，一审最长可达12个月，二审最长为3个月。因此，整个流程的时间取决于多个因素，包括审理的复杂程度、是否需要延长审理以及是否涉及诉讼等。
法律问题：关于提交劳动仲裁申请后多久会被立案的问题，根据规定，申请人在提交劳动仲裁申请书后的5个工作日内，劳动仲裁委员会应当给予答复。如果申请被受理，委员会将出具案件受理通知书。如果劳动仲裁委员会决定不受理，将出具不予受理决定书或通知。如果遇到不受理的情况，劳动者可以向提起诉讼。1、...
