法律分析:
满16岁不算童工，属未成年工。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十 国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
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