行政指令方法与组织战略和目标的关联性如何体现？

来源：华佗小知识

行政指令是管理者为实现组织战略和目标而制定的具体行动计划和规定。行政指令的制定应当与组织的战略和目标相一致，以确保组织的运作和发展方向一致，达到协同效应。

首先，行政指令应当直接服务于组织的战略目标。管理者在制定行政指令时，需要考虑该指令对于实现组织长期发展目标的作用，确保指令的实施能够促进组织整体战略的实现。

其次，行政指令应当与组织的运营目标相一致。管理者在制定行政指令时，需要考虑该指令对于提高组织运营效率、降低成本、提高质量等方面的影响，从而确保指令能够促进组织运营目标的实现。

此外，行政指令还应当与组织的文化和价值观相契合。管理者在制定行政指令时，需要考虑组织的文化和价值观，确保指令的内容和方式与组织文化相符，避免引起员工的抵触情绪，从而影响指令的执行效果。

最后，管理者在制定行政指令时，需要考虑指令的可操作性和有效性，避免制定过于抽象或不切实际的指令，确保指令能够被员工理解和执行，从而真正为实现组织战略和目标发挥作用。

总的来说，行政指令与组织战略和目标的关联性体现在指令的制定过程中要考虑战略目标、运营目标、文化和价值观以及实施效果，以确保指令能够有效地推动组织发展。