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被炒员工不肯离开公司违法吗

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需针对实际情况进行具体分析。
通常而言,若劳动者被依法解雇后仍拒绝离职,则可视为非法行为。
依照法律规定,在用人单位依法终止和员工的雇佣关系后,员工已丧失在该企业继续工作的资格。
若员工持续滞留,恐将干扰公司的正常运营。
此时,企业有权通过合法方式处置,如告知当事人离职或在必要情况下报警等。
当然,企业在此过程中必须保证其终止行为合法合规,如具备充分正当的终止原因且遵守法律程序等。
反之,若企业终止行为本身存在违法之处,那么员工拒绝离职或许是在捍卫自身合法权益。

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