公司员工周六日放假吗违法吗

来源：华佗小知识

在我国，依据相关法规，大部分企业在周末安排员工休假属于合法行为。每日劳动时间最长不得超过8小时，每周平均工作时长则不能超44小时。法律要求用人单位确保每个劳动者每周至少应享有1天休息时间。然而，对于某些特定行业或岗位，因工作特性等因素，可能难以在周末进行休整。此时，只需确保总体工作时间仍满足法律规定且依法支付加班薪资，亦属合法行为。倘若企业既不让员工享受周六日假期，又未依法支付加班薪资，甚至总工作时超出法定最高限额，将被视为违法行为。您可通过与企业协商、向劳动监督部门反映投诉或提起劳动诉讼等途径予以维权。

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